FAQ
Fråga: Jag har blivit uppsagd på jobbet och misstänker att det har att göra med att jag är gravid. Kan arbetsgivaren göra så?
Svar: Anställda kan inte sägas upp utan sakliga skäl. Att säga upp någon på grund av graviditet är, enligt diskrimineringslagen, inte tillåtet och något du aldrig ska acceptera. Kontakta facket så fort du kan och be om hjälp. Självklart kan du också vända dig till diskrimineringsombudsmannen, DO och göra en anmälan.
